株式会社グッドワークス Goodworksのエンジニア採用情報

具体的な仕事内容

Webサービス・スマホアプリ・自社サービス開発

取引先は1,500社以上！ 一人ひとりの希望・キャリアを大事にプロジェクトに参加いただきます。

• 関わりたいプロジェクト
• 学びたい開発環境・言語
• 目指すポジション・キャリア
• 残業の有無・勤務地など

Web系システム

• 気象情報システム開発
• ECサイト、コンシューマー向けサイト開発

iPhone・Androidアプリ

• 国民的アニメの子供向け教育アプリ開発
• ソーシャルゲーム
• 大手キャリア向けアプリ開発

自社サービス

• クラウド型CRMシステム『SESクラウド』

SIに特化した課題解決型のCRMパッケージ！ 顧客管理から営業支援までの機能で、企業の業績向上に導きます！

キャリアプラン

PL・PMとして自社内にてプロジェクト進行を行うポジションや、教育担当として新入社員のマネジメントに関わることもできます。
PG・SEの教育事業にも進出しました。
将来は現場での開発経験を活かして講師を目指すなど多彩なキャリアマップを描けます。

チーム／組織構成

男女問わず、20代・30代の未経験スタートメンバーが多数活躍中！ 専門性を身に付けながら成長できる環境で新しいキャリアを築いていきましょう。

学歴・年齢・男女不問

エンジニアとしてのキャリアをしっかり描きたい未経験者・経験者ともに大歓迎！ ※初心者、第二新卒者、既卒者、ブランクのある方も歓迎します！

求める人材

• 長期的にキャリアプランを描ける会社を探している方
• PL・PM、教育担当、講師にも興味がある方
• 自社サービス・一括受託案件に関わりたい方
• ネットワーク・サーバなど他分野からキャリアチェンジしたい方
• さらに上のポジションへステップアップしたい方

歓迎するスキル・経験

• Web・オープン系システムの開発経験（Java、PHP、.NETなど）
• モバイル・スマートフォンサイト、アプリの開発経験
• PL・PMとしてのプロジェクト管理経験

基本的に転勤はありません。お住まいの近くや希望を最大限に考慮します。

本社（東京都千代田区）もしくは23区内を中心に東京、神奈川、埼玉、千葉などのプロジェクト先での勤務となります。

本社

東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F

※経験・前職給与等をしっかり考慮して決定します。 ※残業手当（みなし残業含む）・家族手当など各種手当が充実しています。

• 社会保険完備
• 交通費支給（月/30,000円迄）
• 残業手当（みなし残業含む）
• 家族手当（配偶者 月/10,000円、子供1人につき 月/3,000円）
• 資格手当（当社規定による）
• 資格取得補助制度
• サークル制度
• 懇親会費（毎月参加者全員に3,000円支給）
• 社員旅行や各種イベント
• 社内外研修制度
• バースディ制度
• 社員紹介制度
• 現場増員制度
• 現場教育制度
• 借上げ社宅制度
• 永年勤続表彰制度
• インセンティブ制度

年間休日120日以上

• 完全週休2日制（土日）
• GW・祝日
• 夏季休暇
• 年末年始
• 慶弔休暇
• 有給休暇
• 特別休暇（産休・育休など）

※プロジェクトにより変動の場合あり

具体的な仕事内容

ネットワーク・サーバの設計・構築・運用・サポート

取引先は1,500社以上！会社都合でのアサインはしません！ 一人ひとりの希望・キャリアを大事にプロジェクトに参加いただきます。

• 関わりたいプロジェクト
• 学びたい開発環境・言語
• 目指すポジション・キャリア
• 残業の有無・勤務地など

プロジェクト例

• 大手メーカーへのクラウド環境導入支援（AWS ※アマゾンウェブサービス）
• 某大手プラットフォームサービスの仮想化構築
• 官公庁のサーバ構築
• クライアントPC環境、ネットワーク環境のヘルプデスク業務
• 各システム、IT環境の運用、権限付与、設定、キッティング作業
• サーバシステム導入時のインフラ・ネットワーク設計・導入支援
• 大手通信業界のネットワーク環境設計・構築
• 大手証券会社向けサーバ構築…etc

※上記は案件の一部であり、インフラ分野に新規進出をしていくために、多くの案件に参画していきます。

SIに特化した課題解決型のCRMパッケージ！ 顧客管理から営業支援までの機能で、企業の業績向上に導きます！

キャリアプラン

未経験スタートの方は、研修から始め、資格取得もできる！自社内研修で基礎を学んだ後、会社全額負担で、 資格取得にチャレンジすることが可能です。 「CCNA」「LPIC」、そして更なる上の資格にもチャレンジください。
「自己成長」を実現できる制度も多数！ 「仕事を通じて成長したい」それは誰しもが想うことだと思います。
当社の仕事はルーチンワークではなく、自ら考え、行動して、新たなチャレンジをすることも可能です。だからこそ成長が見込める仕事を、最優先にアサインしています！

インフラ分野のエンジニアは、景気の変動に左右されることも少なく、確かな技術を身に付ければ、生涯必要とされるエンジニアとして活躍できるでしょう。
強みである営業力を活かして、常に先端技術の必要なプロジェクトを獲得していくので、時代に取り残されずに、常に成長を目指して頂けます。
生涯、市場で必要とされる価値の高い人材へ！当社の教育制度でバックアップしていきます。

チーム／組織構成

男女問わず、20代・30代の未経験スタートメンバーが多数活躍中！ 専門性を身に付けながら成長できる環境で新しいキャリアを築いていきましょう。

学歴・年齢・男女不問

エンジニアとしてのキャリアをしっかり描きたい未経験者・経験者ともに大歓迎！キャリアアップ・チェンジもOK！ ※初心者、第二新卒者、既卒者、ブランクのある方も歓迎します！

求める人材

• 未経験からエンジニアデビューを果たしたい方
• 新しいことへチャレンジしたい方
• 長期的にキャリアプランを描ける会社を探している方
• 保守・運用業務から設計・構築へステップアップを目指す方
• システム開発など他分野からキャリアチェンジしたい方

歓迎するスキル・経験

• インフラ・サーバ・ネットワーク関連の設計・構築・運用経験
• Ciscoなどのネットワーク機器に関する設計・構築経験
• JP1、Tivoliのシステム管理ツールの設計・構築経験
• Linux、WindowsなどのOSスキル

基本的に転勤はありません。お住まいの近くや希望を最大限に考慮します。

本社（東京都千代田区）もしくは23区内を中心に東京、神奈川、埼玉、千葉などのプロジェクト先での勤務となります。

本社

東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F

※プロジェクトにより変動の場合あり

※経験・前職給与等をしっかり考慮して決定します。 ※残業手当（みなし残業含む）・家族手当など各種手当が充実しています。

• 社会保険完備
• 交通費支給（月/30,000円迄）
• 残業手当（みなし残業含む）
• 家族手当（配偶者 月/10,000円、子供1人につき 月/3,000円）
• 資格手当（当社規定による）
• 資格取得補助制度
• サークル制度
• 懇親会費（毎月参加者全員に3,000円支給）
• 社員旅行や各種イベント
• 社内外研修制度
• バースディ制度
• 社員紹介制度
• 現場増員制度
• 現場教育制度
• 借上げ社宅制度
• 永年勤続表彰制度

年間休日120日以上

• 完全週休2日制（土日）
• GW・祝日
• 夏季休暇
• 年末年始
• 慶弔休暇
• 有給休暇
• 特別休暇（産休・育休など）

※プロジェクトにより変動の場合あり